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          柳城有個“紅管家”~
          來源: 柳城縣融媒體中心
          發布日期: 2023-10-10

          “公司生產存在什么困難嗎?”“多虧了你們去年幫忙聯系銀行提供的80萬元貸款,那筆資金解決了我們的燃眉之急,現在我們公司生產規模越來越大,發展后勁更足了?!苯?,企業“紅管家”來到柳城縣將正農業種養有限公司,詢問企業遇到的困難,該公司執行董事兼總經理陸礎成連連道謝,對“紅管家”的服務贊不絕口。


          ▲黨建互聯共建

          2022年以來,柳城縣聚焦非公領域黨建擴面提質,在壓實責任、聯建賦能、優化服務等方面下功夫,打造“紅管家”品牌為非公企業化解難題,推動黨建與發展互促共進,助力縣域內非公企業高質量發展。

          強網格定任務,壓實“管”的責任。著眼“兩個覆蓋”質量提升,推動非公企業“黨建強、發展強”,柳城縣在全縣統戰、民政等29個涉企職能部門選派業務骨干擔任企業“紅管家”,按照“涉企部門職能、行業領域對口”原則,將“紅管家”編入工作網格,開展惠企助企工作。結合各網格實際,柳城縣兩新黨工委每季度發放黨建工作要點提示單,為各網格“紅管家”定任務、定標準、定時限,不定期召開工作會議,通過“一季一調度、一年一述職”逐級壓實責任,推進非公企業黨組織應建盡建。2022年以來,組建非公企業黨組織14個,覆蓋率達90.99%,成功創建自治區級兩新黨建工作示范點1個,市級兩新組織黨建工作示范點8個。


          ▲柳州東風容泰化工股份有限公司黨委獲自治區兩新組織黨建工作示范點

          強黨建重賦能,明確“管”的目標。柳城縣組織涉企職能部門選派的96名“紅管家”,采取分片包干形式,督促指導非公黨組織規范化開展黨建工作,了解企業需求和收集意見建議。聚焦組織聯建、活動聯辦、品牌聯創,由“紅管家”牽線搭橋,邀請企業+企業、企業+村(社區)通過舉辦“紅領論壇”,開展黨務培訓和業務交流,推動非公企業與村(社區)聯建結對,實現互學、互幫、互促和資源共享。目前“紅管家”累計開展黨務培訓5場,培育黨建業務強、經營管理強的非公黨組織黨員17名,促成“村企”結對子37對,開展結對共建活動45次。


          ▲召開黨務工作交流會

          強服務解難題,提升“管”的效能。結合企業的不同需求,以及各網格“紅管家”專業特長,柳城縣將“紅管家”劃分為保障管家、參謀管家和服務管家三大類,為企業提供精準服務。保障管家先后與柳州銀行、廣西柳城農村合作銀行等8家金融機構洽談合作,幫助21家企業獲銀行授信超10億元,實際放款超5億元,解決企業融資難、融資貴、融資慢問題;參謀管家對接縣稅務局、縣司法局,組建稅務師、律師“春風服務團隊”,為68家民營企業解答涉稅、法律咨詢340余條;服務管家定期聯系企業,及時把減稅降費、社保擔保等一系列惠企政策送進企業。同時,開通“紅色熱線”,建立企業點單、組織派單、“紅管家”接單機制,開展黨務指導、扶農助困等服務活動110余場次,幫助破解黨建難題59個。


          柳城有個“紅管家”~

          來源: 柳城縣融媒體中心  |  發布日期: 2023-10-10 11:38    |  作者:

          “公司生產存在什么困難嗎?”“多虧了你們去年幫忙聯系銀行提供的80萬元貸款,那筆資金解決了我們的燃眉之急,現在我們公司生產規模越來越大,發展后勁更足了?!苯?,企業“紅管家”來到柳城縣將正農業種養有限公司,詢問企業遇到的困難,該公司執行董事兼總經理陸礎成連連道謝,對“紅管家”的服務贊不絕口。


          ▲黨建互聯共建

          2022年以來,柳城縣聚焦非公領域黨建擴面提質,在壓實責任、聯建賦能、優化服務等方面下功夫,打造“紅管家”品牌為非公企業化解難題,推動黨建與發展互促共進,助力縣域內非公企業高質量發展。

          強網格定任務,壓實“管”的責任。著眼“兩個覆蓋”質量提升,推動非公企業“黨建強、發展強”,柳城縣在全縣統戰、民政等29個涉企職能部門選派業務骨干擔任企業“紅管家”,按照“涉企部門職能、行業領域對口”原則,將“紅管家”編入工作網格,開展惠企助企工作。結合各網格實際,柳城縣兩新黨工委每季度發放黨建工作要點提示單,為各網格“紅管家”定任務、定標準、定時限,不定期召開工作會議,通過“一季一調度、一年一述職”逐級壓實責任,推進非公企業黨組織應建盡建。2022年以來,組建非公企業黨組織14個,覆蓋率達90.99%,成功創建自治區級兩新黨建工作示范點1個,市級兩新組織黨建工作示范點8個。


          ▲柳州東風容泰化工股份有限公司黨委獲自治區兩新組織黨建工作示范點

          強黨建重賦能,明確“管”的目標。柳城縣組織涉企職能部門選派的96名“紅管家”,采取分片包干形式,督促指導非公黨組織規范化開展黨建工作,了解企業需求和收集意見建議。聚焦組織聯建、活動聯辦、品牌聯創,由“紅管家”牽線搭橋,邀請企業+企業、企業+村(社區)通過舉辦“紅領論壇”,開展黨務培訓和業務交流,推動非公企業與村(社區)聯建結對,實現互學、互幫、互促和資源共享。目前“紅管家”累計開展黨務培訓5場,培育黨建業務強、經營管理強的非公黨組織黨員17名,促成“村企”結對子37對,開展結對共建活動45次。


          ▲召開黨務工作交流會

          強服務解難題,提升“管”的效能。結合企業的不同需求,以及各網格“紅管家”專業特長,柳城縣將“紅管家”劃分為保障管家、參謀管家和服務管家三大類,為企業提供精準服務。保障管家先后與柳州銀行、廣西柳城農村合作銀行等8家金融機構洽談合作,幫助21家企業獲銀行授信超10億元,實際放款超5億元,解決企業融資難、融資貴、融資慢問題;參謀管家對接縣稅務局、縣司法局,組建稅務師、律師“春風服務團隊”,為68家民營企業解答涉稅、法律咨詢340余條;服務管家定期聯系企業,及時把減稅降費、社保擔保等一系列惠企政策送進企業。同時,開通“紅色熱線”,建立企業點單、組織派單、“紅管家”接單機制,開展黨務指導、扶農助困等服務活動110余場次,幫助破解黨建難題59個。



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